Du suchst eine neue Herausforderung in-/ um Jena? Es kann ruhig etwas staubiger sein, der grossteil deiner Kollegen /-innen sind männlich, die Tätigkeiten sind eher gröber und körperlich etwas härter?
Dafür ist es ein Job bis zur Ewigkeit, du wirst zu 100% in das Unternehmen integriert, du wirst in verschiedene Bereiche eingelernt und die Bezahlung ist auch fair.

Sei ein Teil von einem Anfang und Wachse mit uns. Für eine neue Zweigstelle unserer Firma suchen wir langfristig Mitarbeiter (m/w/d) für verschiedene Tätigkeiten im Handwerk sowie in der Produktion in und um Jena.

Was erwarten Wir?
– Zuverlässig, flexibel, lernfähig und körperlich belastbar
– erste Erfahrung im Bau-Bereich sowie Umgang mit Maschinen
– sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
– nach Möglichkeit Mobil

Was erwartet Dich? – nach einer individuellen Anlernphase
– Bedienung von Geräten und Maschinen
– Umgang mit Beton / Stein und Stahl
– Überwachungs- und Kontrolltätigkeiten
– Arbeit im Team
– Gehalt wird individuell besprochen und richtet sich nach den Aufgabenbereichen sowie Kenntnissen

Die Stelle ist ab Frühjahr 2018 & langfristig zu besetzen und eine Vollzeitstelle.

Neugierig?
Dann senden Sie uns eine aussagekräftige Bewerbung per Mail an: Bewerbung@COOP-GmbH.de
(Alternativ schriftlich an: COOP GmbH, Saalbahnhofsstraße 10, 07743 Jena)

Noch Fragen?
Dann sende uns doch einfach eine Mail und wir werden die Fragen Zeitnah und eventuelle Bedenken aus dem Weg räumen.

Was ist COOP GmbH?
Wir wissen bereits wo dein neuer Arbeitsplatz sein kann oder werden ihn für Dich finden!
Als Recruitingunternehmen, mit weitreichender Erfahrung und den etwas anderen Ansätze, neuen Ideen & Vorgehensweisen in der Personalbeschaffung. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten sich beruflich neu zu orientieren. Speziell Quer-, Neu- und Wiedereinsteigern bietet COOP GmbH vielfältige Stellenangebote in verschiedenen Tätigkeitsfeldfern und Bereichen. Übernahmen sind für uns kein Tabu-Thema, sondern werden vorab vertraglich vereinbart. Sie erhalten bei uns i.d.R. einen unbefristeten Arbeitsvertrag und neben der Tarifvergütung (Lohn, Zuschläge, Weihnachts- & Urlaubgeld) gibt es Sonderzahlungen sowie Prämien. Neue Aufgaben sowie Einsatzorte werden im Detail mit Ihnen besprochen und auf Fragen oder Bedenken werden wir im Einzelfall eingehen. Versprochen!